HỒ CHÍ MINH- TRƯỞNG VĂN PHÒNG ĐẠI DIỆN
Thông tin công ty
Công ty Cổ phần Giải pháp Tự động hóa ETEK là đơn vị tiên phong trong lĩnh vực cung cấp giải pháp tự động hóa, tích hợp hệ thống và phân phối thiết bị công nghiệp tại Việt Nam. Với gần 20 năm kinh nghiệm, ETEK tự hào là đối tác tin cậy của hàng trăm doanh nghiệp trong và ngoài nước, đặc biệt trong các lĩnh vực: sản xuất, thực phẩm, điện tử, dược phẩm, ô tô và năng lượng tái tạo. ETEK quy tụ đội ngũ kỹ sư trẻ, năng động, cùng hệ sinh thái sản phẩm chất lượng từ các thương hiệu hàng đầu thế giới. ETEK luôn cam kết mang đến giải pháp tối ưu – dịch vụ tận tâm – chất lượng bền vững cho khách hàng.
Để mở rộng và phát triển thị trường phía Nam, chúng tôi đang tìm kiếm một Trưởng Văn phòng đại diện tài năng, giàu kinh nghiệm và có tầm nhìn để dẫn dắt đội ngũ tại TP. Hồ Chí Minh. Đây là cơ hội tuyệt vời để bạn thể hiện năng lực lãnh đạo, xây dựng và phát triển một chi nhánh vững mạnh, đóng góp vào sự thành công chung của ETEK.
Thông tin tuyển dụng
1. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
- Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động của Văn phòng đại diện TP. Hồ Chí Minh, đảm bảo vận hành hiệu quả, đúng định hướng phát triển chung của công ty.
- Là đầu mối đại diện ETEK trong các hoạt động đối ngoại, kinh doanh, nhân sự và hành chính tại khu vực phía Nam.
2. NHIỆM VỤ CHÍNH
Lãnh đạo và quản lý:
- Xây dựng và điều hành toàn bộ hoạt động của Văn phòng đại diện tại TP. Hồ Chí Minh.
- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên, đảm bảo hiệu suất làm việc cao.
- Phân công công việc, giám sát và đánh giá kết quả công việc của từng cá nhân và bộ phận.
- Đảm bảo tuân thủ các quy định, chính sách của công ty và pháp luật hiện hành.
Phát triển kinh doanh:
- Lập kế hoạch kinh doanh, xây dựng chiến lược phát triển thị trường phía Nam.
- Phát triển và duy trì mối quan hệ với các khách hàng, đối tác chiến lược.
- Tìm kiếm và khai thác các cơ hội kinh doanh mới, mở rộng thị phần.
- Chịu trách nhiệm về doanh số, lợi nhuận và các chỉ tiêu kinh doanh khác của văn phòng.
Báo cáo và tham mưu:
- Định kỳ báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh và các vấn đề phát sinh cho Ban Giám đốc tại trụ sở chính.
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về các chiến lược phát triển sản phẩm, dịch vụ và thị trường.
3. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kỹ thuật, Quản lý dự án, hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc, trong đó có tối thiểu 3 năm ở vị trí quản lý chi nhánh, phòng ban hoặc tương đương.
- Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức, xử lý vấn đề và giao tiếp tốt.
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức/kinh nghiệm trong lĩnh vực tự động hóa, kỹ thuật, thiết bị công nghiệp hoặc đào tạo kỹ thuật.
- Chủ động, trách nhiệm, tư duy chiến lược và định hướng phát triển.
- Lương từ 35-45 triệu theo năng lực.
- Thưởng lợi nhuận + thưởng lương tháng 13.
- Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng lễ Tết.
- Được tham gia bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cho cá nhân và người thân;
- Tham gia BHXH, BHTN, BHYT theo quy định của Nhà nước;
- Tham gia Bảo hiểm tai nạn 24h theo quy định của Công ty;
- Hỗ trợ ăn trưa;
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng và đào tạo chuyên sâu
- Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, nghỉ 2 ngày thứ 7 trong tháng cách tuần.
Các tin tuyển dụng khác
Nộp hồ sơ Ứng tuyển
[X]